不滿"周歲"基金總經理：臨危受命 七成是實戰派(4)

　　銀河熊科金：接手長不大公司

　　銀河基金公司并沒有搞全球招聘，而是從內部提拔總經理。這是現在基金公司聘任總經理最少采用的方法，股東和董事會總是覺得“外來的和尚會念經”，但銀河基金的股東和董事會卻并不那么看。

　　雖然銀河基金這次內部選拔的效果如何也還未得到驗證，但是基本可以確定，不會比前任更差了，因為銀河更換總經理的一個重要原因是基金公司的業績不理想，這是熊科金接任總經理時該公司亟須解決的問題。

　　以原總經理裴勇管理時期的數據為例，銀河2009年管理的基金總份額為122.65億份，與上一年相比降低了33.78%，在60家基金公司中排倒數第一，其管理的總資產凈值縮水18.04%，依舊排名最后。

　　除了業績外，管理團隊也不穩定，當時短短1年內銀河基金先后有三位高管離職，分別是前督察長屈艷萍、副總經理兼代督察長姜皓，以及副總經理王娟鳳，他們的共同點是都擔任過督察長職務。

　　在此背景下，裴勇卸下了對這個“長不大”基金公司的管理重任，今年5月份由副總經理熊科金接任。

　　熊是一個地地道道的金融行業出身的總經理，早年曾在中國銀行江西信托投資公司證券業務部負責投資工作，后來在中國東方信托投資公司南昌證券營業部、華夏證券公司、銀河證券基金部負責投資業務。2002年4月加入銀河基金擔任副總經理。

　　未來銀河基金能否跳出“長不大”的怪圈，有待于這位新任總經理的銳進。截至目前，熊上任已經4個多月了，尚未看到大動作的調整和改革。

　　益民祖煜：挖角來的總經理

　　和銀河一樣，益民是北京一家“長不大”的基金公司，業績也不理想，在這個情況下，從去年4月份以來，總經理崗位一直虛位以待。

　　早在2003年9月，益民基金公司幾個股東就開始注資入股，在兩年之后才得到證監會批準，公司于2005年12月成立，成立近一年后才發行第一只基金。

　　此后在原總經理劉義鵬的管理下，基金公司就像錯過列車的乘客，只能眼巴巴地看著同期成立甚至比自己規模更小的基金公司快速成長。

　　截至2009年4月，益民的股東和董事會難以接受公司虧損的狀況，在沒有找到更加合適總經理的情況下，就將首任總經理劉義鵬罷免。

　　之后幾個月公司由宋瑞代理總經理職務，直到去年12月祖煜到任。

　　祖煜原是天治基金公司總經理，這也是業內為數不多的從其他基金公司挖角總經理的案例。

　　在天治基金之前，祖一直在證券行業從事投資管理工作，歷任原上海萬國證券公司國際業務部高級項目經理、華安證券公司國際業務部負責人、廣發證券公司國際業務總部副總經理。

　　據了解益民基金公司的人士介紹，祖到任以后，正在重點抓市場部門的建設，加快基金新產品發行。截至目前，外界可以看到的成效還不明顯。