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          山東僑聯組織學習干部監督四項制度和《廉政準則》
        2010年05月27日 10:59 來源:中國新聞網 參與互動(0)  【字體:↑大 ↓小

          中新網5月27日電 據山東省僑聯消息,5月26日,山東省僑聯黨組理論學習中心組組織專題學習,深入學習干部選拔任用四項監督制度,以及《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,并就下一步貫徹落實進行部署。

          山東省僑聯黨組書記、主席梁波在學習時指出,干部四項監督制度,共同構成了事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規失責要追究的干部選拔任用監督體系,規范約束了所有有干部任免權的地方和單位的選人用人行為,監督了各單位的領導干部和組織人事部門。下一步,要進一步抓好貫徹落實,繼續深入學習四項制度,把內容學深學透,便于在今后的工作中推進制度的執行,提高選人用人公信度,把省僑聯干部選拔任用工作做得更好。

          梁波強調,《廉政準則》充分吸收了黨的十六大以來黨的建設特別是反腐倡廉建設的最新成果,涉及面廣、條目詳細、可操作性強,既體現了連續性、創新性,又突出了針對性、實踐性,抓住了反腐倡廉建設的關鍵問題,切合領導干部廉潔自律工作實際,符合深入推進黨風廉政建設的需要,體現了從嚴管黨、從嚴治黨的要求。他強調,機關黨員干部要認真學習、全面把握《廉政準則》的基本精神和主要內容,重點是深刻領會、嚴格執行8個方面“禁止”、52個“不準”的要求,筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。

          學習會上,與會同志就貫徹實施干部選拔任用四項監督制度和《廉政準則》進行了認真而熱烈的討論。

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        【編輯:董方】
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        我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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