中新網3月24日電 國資委主任李榮融今日在接受《人民日報》采訪時表示，2004年國有企業的發展勢頭相當好，實現利潤大幅增加，全國國有及國有控股工業企業實現利潤5312億元，比上年增長四成多，這說明經過多年努力，中國國企發生深刻變化，市場競爭力明顯增強。

　　李榮融指出，2004年中央企業實現利潤4785億元，增長近60%。上繳稅金也大幅增加。特別要指出的是，有不少企業是靠調整品種結構、提高產品附加值實現盈利的。比如鋼鐵，國有及國有控股冶金企業的連鑄比超過90%，高于世界85%的平均水平。10年前，鞍鋼是嚴重虧損的，去年鞍鋼實現利潤比1994年增長了17.3倍。還有大家可能注意不夠的軍工企業，前些年一直是全行業虧損，去年形勢也很好，“神舟”五號上天，鼓舞了全國人民，鼓舞了全世界的華人。去年一年還發射了8枚火箭、10顆衛星。

　　還有，《財富》雜志2004年度公布的世界500強企業中，中國入選企業15家，其中內地的14家企業全都是國有企業，新增的上海寶鋼、上海汽車是中國競爭性行業和制造業第一批進入世界500強的企業。南方電網、一汽集團、東風集團三家企業的銷售額也達到了入圍資格。

　　這些說明了什么呢？溫總理在十六屆三中全會決定說明中說過這樣一句話：“經過多年努力，我國國有企業管理體制和經營機制發生了深刻變化，市場競爭力明顯增強。”這一評價完全符合實際，說明中國國有企業去年創下的這個新紀錄絕非偶然。

　　李榮融稱，國有企業2004年取得這樣好的成績，概括說來，主要原因有這樣幾個。

　　一個是“政策好”。是多年改革的積累效應。1998年到2000年，國有企業打了三年改革脫困的攻堅戰。當時國有企業的日子是相當難過的。1998年前5個月國有及控股企業整體虧損，到年底實現利潤只有525億元。中央為實現國企改革與脫困三年目標實施了一系列方針政策，這些舉措得到了貫徹落實，效果開始顯現。

　　第二個是“環境好”。去年我國國內生產總值增長9.5%，整個國際、國內形勢都比較好，再加上中央及時實施宏觀調控，采取的措施比較得當。

　　第三個就是“人努力”，企業去年確實下了不少功夫。

　　國資委最重要的作用，就是落實了責任，讓千斤重擔大家挑，人人頭上有責任，李榮融指出。從去年開始，我們與全部中央企業負責人簽訂了年度經營業績責任書，這個責任書是有法律效力的，我們都做了公證。完成的要獎勵，完不成的，該扣就扣，該罰就罰。為了防止出現有的企業只顧眼前盈利，不考慮長遠發展的情況，業績考核工作現在已經發展到了第二步，就是要把年度責任跟任期責任結合起來。去年底，我們與第一批30家中央企業簽訂了2005年度和2004—2006年任期經營業績責任書，今年一季度基本可以完成與其他中央企業簽訂經營業績責任書的工作。各地國資委也制定了相關考核辦法。這樣就使責任的落實更客觀、更科學了。考核的目的是什么？就是要使國有經濟能夠持續穩定地在國民經濟中發揮主導作用。(記者費偉偉)