為吸引海外優秀人才專家，今年溫州市將組織企業赴北美西歐等國開展招才活動。這是記者在昨天（11日）召開的溫州市人事工作會議上獲悉的。

　　去年，溫州市共組織140多家企業赴外地招才引智，申報引進國外智力項目193項，執行166項，超額完成引才引智項目，共吸納各類人才1.5萬名，引進外國專家248人。過去海外優秀人才的引進主要通過國際人才交流會或引智項目。今年，溫州市將根據本地企業需求，于10月份獨立組團赴北美、西歐等產業類型與溫州市相似的地區開展招才活動。目前，市外國專家局正對溫州市企業用人需求展開調研，多家企業已顯示出招才意愿。此外，會議透露，溫州市今年將開展實施公共衛生和基層醫療衛生事業單位績效工資制度。

　　市委常委、常務副市長彭佳學在會議上說，當前，面對復雜多變的國際國內形勢，我們保持經濟平穩較快發展、保持社會穩定的任務艱巨而繁重。全市各級人事部門要認真貫徹落實市委、市政府的決策部署，圍繞“五大戰略”重點，服務大局，統籌兼顧，抓住關鍵。要為經濟轉型升級提供強有力的人才支撐，著力加強公務員隊伍建設，著力推進政府機構改革，著力服務和改善民生，促進社會和諧穩定。各級黨委、政府要進一步強化對人事工作的領導，加強人事干部隊伍建設，注重部門間的協作配合，使人事工作更好地服務于經濟社會發展。(王舒 陳里雅)