中新網(wǎng)9月7日電　旅日華人作家莫邦富在《日本新華僑報(bào)》發(fā)表文章說(shuō)，“野麥嶺”這個(gè)地名在日本一說(shuō)起來(lái)，熟悉歷史的人都會(huì)感受到一種辛酸和悲涼。有一部電影曾經(jīng)風(fēng)靡日本全國(guó)，電影名叫《啊！野麥嶺》。野麥嶺默默地見(jiàn)證歷史的殘酷和少女的辛酸。可是，令人料想不到的是早已擁有世界第二經(jīng)濟(jì)大國(guó)地位的日本，今日依舊在演繹著電影《啊！野麥嶺》的現(xiàn)實(shí)版續(xù)集，日中兩公司狼狽為奸，中國(guó)湖北女工被賣身現(xiàn)代“野麥嶺”。

　　《啊！野麥嶺》的故事梗概大概如下：來(lái)自窮鄉(xiāng)僻壤的少女告別家鄉(xiāng)的親人，翻越野麥嶺，來(lái)到長(zhǎng)野縣的繅絲工廠打工求生。然而，等待她們的卻是超負(fù)荷的勞動(dòng)和資本家的壓榨剝削。有的少女積勞成疾，身染重病。她們的親人星夜趕來(lái)，想把少女背回父母等待的故鄉(xiāng)。金秋時(shí)節(jié)，野麥嶺上楓葉如火，景色如畫(huà)。可是，少女卻在趴在親人的背上，在這美麗的風(fēng)景中永遠(yuǎn)地合上了年輕的雙目。而日本就是在殘酷剝削這些少女的過(guò)程中，建立起了它的資本主義基礎(chǔ)，直至最后成為軍國(guó)主義國(guó)家。

　　野麥嶺所在的長(zhǎng)野縣的一旁就是水果之鄉(xiāng)山梨縣。可是，令人料想不到的是早已擁有世界第二經(jīng)濟(jì)大國(guó)地位的日本，今日依舊在演繹著電影《啊！野麥嶺》的現(xiàn)實(shí)版續(xù)集。

　　8月22日清晨，住在山梨縣昭和町的一位主婦突然聽(tīng)到尖利凄慘的呼救聲不斷傳來(lái)，趕去一看，在自己家不遠(yuǎn)處的一棟房子里，有十來(lái)個(gè)男女在一邊連推帶打地一邊強(qiáng)硬蠻橫地拖拉著幾個(gè)講中國(guó)話的女性。而這些女性則死死抱住桌腿等不放，一邊竭力抵抗不讓被他們拖走，一邊大呼救命。主婦趕緊上去勸阻，這時(shí)一位自稱老板的人叫她走開(kāi)，不要管閑事。而那些被強(qiáng)行拖拉的中國(guó)女性則告訴她，她們是來(lái)日本打工的所謂“技能實(shí)習(xí)生”，因?yàn)閷?shí)在忍受不了殘酷的勞動(dòng)強(qiáng)度和環(huán)境，向廠方提出改善要求，老板就叫人一早沖進(jìn)宿舍，要把她們強(qiáng)行遣送回國(guó)。

　　原來(lái)這些女工來(lái)自湖北省黃石市，2005年12月由當(dāng)?shù)匾患颐�叫“東創(chuàng)境外就業(yè)有限公司”(以下簡(jiǎn)稱“東創(chuàng)”) 以學(xué)習(xí)女裝及童裝縫紉的名義派遣到日本來(lái)的。而學(xué)習(xí)女裝及童裝縫紉屬于日本政府制定的外國(guó)人研修和技能實(shí)習(xí)制度的規(guī)定對(duì)象，可以比較容易地獲得簽證。實(shí)際上這些女工被派到山梨縣昭和町一家叫technoclean的洗衣公司打工。而洗衣工作不屬于外國(guó)人研修和技能實(shí)習(xí)制度的規(guī)定對(duì)象，也就是說(shuō)不能招聘“研修生”和“技能實(shí)習(xí)生”。

　　女工們每天要工作15個(gè)小時(shí)以上，每月工資才只有區(qū)區(qū)的5萬(wàn)日元。加班費(fèi)也只給象征性的一丁點(diǎn)。不僅星期六星期天也要干活，甚至在日本人員工全都放假的新年期間也被逼不準(zhǔn)休息整日干活。2007年9月到2008年3月的整整半年期間，僅僅只讓她們休息了3天。過(guò)度的疲勞致使有位女工深夜騎自行車回宿舍時(shí)摔倒受傷。

　　有一次，負(fù)責(zé)監(jiān)管外國(guó)人研修和技能實(shí)習(xí)制度的財(cái)團(tuán)法人國(guó)際研修協(xié)力機(jī)構(gòu)派人到公司來(lái)巡回檢查，公司擔(dān)心暴露非法使用廉價(jià)女工的行為，連忙從其他地方借來(lái)縫紉機(jī)和一些已經(jīng)加工完畢的服裝，讓女工們把服裝拆掉再重新縫制，偽裝是在從事女裝及童裝的縫紉工作。并且叫女工們偽造出勤卡，隱瞞公司叫女工們長(zhǎng)時(shí)間加班的違法行為。并逼迫女工們寫(xiě)下包括加班費(fèi)每月工資可以拿到11萬(wàn)日元，每月加班時(shí)間也只有在法律允許范圍內(nèi)的33小時(shí)的假證明。

　　后來(lái)女工們實(shí)在忍受不了殘酷的勞動(dòng)環(huán)境和低劣的工資待遇，發(fā)出了要求改善勞動(dòng)環(huán)境和待遇的呼聲。公司方面看到她們已經(jīng)失去剝削價(jià)值，不顧合同期未滿的事實(shí)，采取了強(qiáng)行遣送女工們回國(guó)的強(qiáng)硬措施。

　　經(jīng)過(guò)拼死抗?fàn)帲�公司�?qiáng)行遣送女工們回國(guó)的企圖雖然當(dāng)天沒(méi)有得逞，但是看到公司派在門口監(jiān)看著她們的男人們，女工們知道公司方面是不會(huì)死心的。于是，她們決定從宿舍2樓跳窗逃離虎穴。一位張姓女工從2樓跳窗時(shí)不幸摔斷了腿。另外段姓和胡姓2位女工逃到野外的葡萄園里露宿，第2天被當(dāng)?shù)氐木用癜l(fā)現(xiàn)。居民看到她們的傷痕和滿身泥水，知道了她們的遭遇后，同情地開(kāi)車把她們護(hù)送到了東京。日本關(guān)心外國(guó)人研修生和技能實(shí)習(xí)生問(wèn)題的工會(huì)組織和國(guó)會(huì)議員立即參與了對(duì)她們的保護(hù)。女工立即被送到醫(yī)院治療，醫(yī)院證明有的傷情需要10天的靜養(yǎng)，有的需要對(duì)骨折部位動(dòng)手術(shù)治療。而來(lái)不及逃脫的3位女工卻被公司強(qiáng)行遣送回國(guó)。

　　8月25日，公司老板內(nèi)田正文來(lái)到東京，在全國(guó)大報(bào)《每日新聞》記者及工會(huì)人員面前承認(rèn)：“如果對(duì)方是日本人，公司不會(huì)作出強(qiáng)行遣送那樣的舉動(dòng)。讓女工們受了傷，覺(jué)得對(duì)不起。”他承認(rèn)工資的支付有違法之處，會(huì)予以改正。對(duì)賠償金的金額問(wèn)題則表示回去考慮后再作答復(fù)。可是，到了約定答復(fù)的期限，內(nèi)田正文不僅沒(méi)作出進(jìn)一步的有誠(chéng)意的答復(fù)，反而發(fā)文給東京的工會(huì)組織，不但改口否定打人等暴行，還說(shuō)工資報(bào)酬也不存在問(wèn)題。

　　看到technoclean和內(nèi)田正文沒(méi)有解決問(wèn)題的誠(chéng)意，9月2日張姓女工等3人通過(guò)律師按照日本法律以“逮捕監(jiān)禁致傷罪”和“傷害罪”的嫌疑向警方提交了刑事訴訟狀，當(dāng)天下午國(guó)會(huì)議員和市民團(tuán)體、工會(huì)組織在日本眾議院會(huì)館內(nèi)為她們舉行記者招待會(huì)，公布了這樁令人發(fā)指的惡性事件。我也應(yīng)邀在記者招待會(huì)上發(fā)言，指出：“日本有一部名作《女工哀史》，描寫(xiě)的是日本大正年間(1912～1926)紡織女工的悲慘境遇。今天日本盡管成了世界第二的經(jīng)濟(jì)大國(guó)，可是活生生的女工哀史依舊在持續(xù)，叫人實(shí)在憤慨。”《東京新聞》、《每日新聞》、TBS電視臺(tái)等日本的全國(guó)性大媒體立即作了大篇幅的報(bào)道，紛紛指出“女工們的遭遇是女工哀史的現(xiàn)代版”。

　　在此必須指出的是，把這些湖北女工派遣到日本來(lái)的“東創(chuàng)”公司扮演了很不光彩的角色。我曾打電話給“東創(chuàng)”王香經(jīng)理，希望她站在中國(guó)人的立場(chǎng)上，為保護(hù)女工的合法權(quán)益同時(shí)也是為了保護(hù)她的公司的整體利益做好日方的工作。不料，王香根本不聽(tīng)，反而說(shuō)：“哪怕是在日本賠了錢，我也要叫那些女工回到湖北后給我吐出來(lái)。讓她們知道在湖北是誰(shuí)說(shuō)了算。我會(huì)叫她們家里人好看的。”實(shí)際上女工們也反映她們的家里人已經(jīng)受到了王香丈夫的威脅：“在黃石我黑道白道上都有人，想和我對(duì)著干沒(méi)門！”

　　我勸告王香要冷靜，處理好這個(gè)問(wèn)題不會(huì)影響她的整個(gè)事業(yè)。可是，王香居然在電話中叫囂：“我已經(jīng)做好準(zhǔn)備現(xiàn)在這家公司被日本列入黑名單，不能再?gòu)氖屡汕矂诠�業(yè)務(wù)。告訴你我還有一家公司，生意我還是可以照做不誤的。我不會(huì)放過(guò)那些女工，我在省里有人，不會(huì)怕她們的。”

　　看來(lái)原來(lái)已全面認(rèn)錯(cuò)的technoclean的老板內(nèi)田正文之所以幾天后態(tài)度會(huì)出現(xiàn)180度的劇變，和“東創(chuàng)”王香經(jīng)理這么強(qiáng)硬的態(tài)度有著不可分割的關(guān)系。9月5日，王香經(jīng)理趕到日本來(lái)處理這次事件，在她返回中國(guó)前我希望她在路過(guò)東京時(shí)能和女工們見(jiàn)次面，大家好好談一下?tīng)?zhēng)取和解，并且留下了我的手機(jī)號(hào)碼供她聯(lián)系。可是，很遺憾，她沒(méi)有打來(lái)電話。看來(lái)她和日方老板內(nèi)田正文是下決心要和日本的法律及公眾輿論對(duì)抗到底了。

　　我想起10年前臨近東京的千葉縣也曾發(fā)生過(guò)一樁殘酷盤剝中國(guó)研修生的大型事件，當(dāng)時(shí)我發(fā)現(xiàn)這個(gè)問(wèn)題前去調(diào)查時(shí)，再三希望接受研修生的日方團(tuán)體和中方派遣公司坐下來(lái)和研修生好好談，取得和解。可是他們不但置之不理，甚至還對(duì)我發(fā)出恐嚇。最后，事件以日方董事長(zhǎng)鋃鐺入獄、中方派遣公司被日本政府列入黑名單為告結(jié)束。沒(méi)有想到10年后，居然還會(huì)有人來(lái)蠻勇地以身試法。不知這次他們能否僥幸逃脫法網(wǎng)？

　　不過(guò)，我想先透露一句，負(fù)責(zé)審批簽證的日本法務(wù)省入國(guó)在留課已經(jīng)表態(tài)：“不付工資和侵犯人權(quán)等屬于不正當(dāng)行為，日本公司有可能受到停止3年接受研修生和技能實(shí)習(xí)生的處分。”這個(gè)發(fā)言的時(shí)機(jī)及內(nèi)容和10年前日本法務(wù)省的表態(tài)十分相似。（莫邦富）