6月29日，2008年華僑華人創業發展洽談會簽約儀式在湖北省武漢市舉行。涉及經貿、農業、汽車機械、生物醫藥、信息產業等多個領域的高新項目現場簽約，場面熱烈。 中新社發 廖文靜 攝

　　中國正處于一個全新的跨越式發展時期。“資金引入”正在逐漸向“智力引進”轉變。此時此刻，如何看待海歸的社會價值？如何展望其在未來的作用？人民日報海外版約請了部分海歸和政府官員，進行了調查采訪。

　　如何看待改革開放新時期海歸的位置和價值？

　　改革開放已經30年了，如何看待新時期海歸的地位和價值？

　　來自各行各業的被訪者普遍認為：海歸在當代社會中仍舊是推動改革創新的尖端力量。

　　在中央音樂學院教授鄭荃看來，“海歸”這一名詞是與中國80年代的改革開放密不可分的。鄭荃認為，借助改革開放的春風，成千上萬的留學人員走出國門，接觸到方方面面的新知識，把先進的技術、先進的管理經驗和先進的理念帶回國內，推動國家的建設。正是通過改革開放這一載體，“海歸”這一名詞才開始進入公眾的視野。

　　目前，中國進入經濟發展的新時期。廣西留學人員聯誼會副會長楊慧星表示，從表面上來看，當前國家的發展需要物力、財力或者是大的項目來促進；但從內部來看，國家發展更需要的是人才。海歸群體是個具有高層次技術、高知識結構、高水平管理經驗的群體。他們大多是20世紀80年代出國，經過20年的發展，他們在海外已經學有成就，有些甚至已經走上世界500強的高管階層。他們擁有新的知識、技術、管理經驗，他們回國貢獻出自己的力量，會對科技、企業管理、教育、衛生等各個領域起到很大的促進作用。

　　關于海歸這個身份特殊的人才群體，杭州市專家與留學人員服務中心主任管宇也給出了自己的解釋：“他們這一群人身上既有東方文化的特征，也具有西方文化的特征。國外多年的生活使他們學到了國外的先進知識和技術。同時，也了解國外的政策、法規和文化，這樣就使他們可以將國外的信息傳播到國內。除此之外，與本土人才相比，海歸人員具有國際視野。這樣的視野使他們能夠在創業中抓住國際發展趨勢。”

　　政府對學成歸國的海外留學人員在各方面都給予了積極的政策支持。國務院僑務辦公室經濟科技司副司長張健青表示，黨和國家歷來都高度重視發揮海外華僑華人以及海歸的作用，并出臺了一系列的方針、政策、法規，搭建了各種服務平臺，為海歸交流講學、科研合作、創業發展提供了最大程度上的幫助。政治地位上，也給予海歸足夠的重視，比如在政治協商會議這類的參政議政部門，都有很多海歸擔任委員，為海歸建言獻策提供一個暢通的渠道。

　　聚光科技(杭州)有限公司首席執行官姚納新最后談到：“可以這樣說，雖然海歸對中國的經濟發展不能起到決定作用，但是他們作為各行各業領跑者所起的作用卻是不容忽視的。”姚納新認為，海歸填補了我國許多技術上的空白，比如以互聯網、通信為代表的高科技領域，甚至包括一些服務行業。海歸把先進的技術、管理模式和管理理念帶到國內來，從而帶動所處行業乃至整個中國的經濟發展和技術進步。姚納新說：“自己歸國后創辦的企業，是目前國內同領域中最有實力且最具規模的，生產的產品也是完全可以和國際的大公司相媲美的。”(劉念、鄭璐、田媛媛)

　　海歸將在未來的經濟發展中起到什么作用？

　　當受訪者談到海歸在未來能夠起到什么樣的作用時，他們普遍認為：在人才支撐經濟長期發展的背景下，海歸作為國家經濟發展中的重要人才，將在引領自主創新、增進東西文化交流、引進資金和人才等方面發揮越來越重要的作用。

　　深圳市豪威創富投資管理有限公司董事長宋劭杰認為，目前中國經濟蓬勃發展，整個國家都處在自主創新的大氛圍中，這是一個很好的歷史機遇。很多中青年海歸已具備和國際上各行業領軍人物相抗衡的能力。他們擁有先進理念、掌握高尖端技術。在未來的經濟建設中，海歸作為一個特殊的群體，將會站在一個更高的層面去思考如何自主創新。只要他們努力做好創新和實踐工作，將自己的事業和國家大的經濟背景結合起來，就能夠在自主創新的過程中推動國家的經濟發展。這是海歸回國創業的歷史和現實價值，也是海歸在未來可以發揮的最主要作用。

　　國務院僑務辦公室經濟科技司副司長張健青以津通國際工業園創建人貢毅為例，很好地闡釋了海歸運用新理念在自主創業中體現出來的突出優勢。貢毅是芝加哥大學管理學博士，畢業后在美國GE公司從事管理工作。2003年，他根據自己的觀察發現海外來華企業是個大趨勢，于是產生了建立高科技工業園的創業想法。他利用在國外工作時積累的經驗，在設計工業園時借鑒了國際先進工業園的成熟模式，即服務為先導、輕裝落戶、與國際同步發展，以此創辦了津通國際工業園，在很短時間內吸引了30多家海外高科技企業落戶，其中有8家是世界500強企業。

　　目前，廣西在醫學、生物農業等方面的研究都處于國內領先地位。據廣西留學人員聯誼會副會長楊慧星介紹，這些領域的領軍人物幾乎都是海歸人士。許多海歸在國外已在科研方面取得了成果，他們把這些科研項目帶回來繼續開發，為我國自主創新做出了突出貢獻。楊慧星舉例說：“在廣西醫科大學，許多課題組、項目組的負責人，都是海歸。他們把在國外研究的課題、項目，研發的技術帶回來，在原來的基礎上繼續研發。他們未來將在各個領域成為領軍人物，培養更多的人才。”

　　杭州市專家與留學人員服務中心主任管宇認為，在經濟全球化的趨勢下，國際交流越來越頻繁。留學人員正逐步成為東西方文化交流的橋梁。一方面，海歸在回國創業的過程中，了解國內外產業的發展狀況以及海外市場供求情況，幫助國內企業向海外擴張；另一方面，海歸人員熟悉海外的文化和法律，從而能夠避免企業在海外發展時由于體制上的差異而遇到的困難。聚光科技(杭州)有限公司首席執行官姚納新指出，海歸人士還將在引進資金和人才方面發揮越來越重要的作用。他認為海歸不僅推動國家經濟發展，而且還可以借助自身的海外留學經歷，源源不斷地引進海外人才。海歸回國創業時急需一些專業人才，他們會積極主動邀請國外留學人才回國發展，通過這種方式間接為國家引進大量人才。(張虎、沈卓筠)