總政治部、總后勤部日前聯(lián)合頒發(fā)《軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》。全軍領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同時(shí)頒發(fā)《軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)施辦法》，明確了開展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的具體操作規(guī)程。

　　《軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》緊緊圍繞貫徹落實(shí)依法從嚴(yán)治軍方針，結(jié)合軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的特點(diǎn)，進(jìn)一步健全了評(píng)價(jià)體系、明確了評(píng)價(jià)內(nèi)容、量化了評(píng)價(jià)指標(biāo)。對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)干部、負(fù)責(zé)專項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作的軍隊(duì)干部、保障性企業(yè)和事業(yè)單位負(fù)責(zé)人分別按照好、較好、一般、差四個(gè)評(píng)價(jià)等次進(jìn)行評(píng)價(jià)；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況，從經(jīng)濟(jì)決策、經(jīng)濟(jì)管理、法規(guī)執(zhí)行、事業(yè)建設(shè)、廉潔自律五個(gè)方面規(guī)范評(píng)價(jià)內(nèi)容；對(duì)改變經(jīng)費(fèi)用途、調(diào)整項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)、超計(jì)劃進(jìn)行工程建設(shè)、擅自采購(gòu)裝備物資、超預(yù)算支出、家底經(jīng)費(fèi)虧空、違反規(guī)定程序權(quán)限和標(biāo)準(zhǔn)辦理業(yè)務(wù)等違規(guī)違紀(jì)問題進(jìn)行細(xì)化和量化，并作為審計(jì)評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容。

　　《軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)施辦法》共7章48條，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的內(nèi)容、方法、評(píng)價(jià)、程序、處理等事項(xiàng)進(jìn)行了具體的明確和規(guī)范。

　　全軍領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人指出，《標(biāo)準(zhǔn)》和《辦法》的頒發(fā)，對(duì)于規(guī)范軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)，提高依法施審水平，促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)決策、規(guī)范用權(quán)、廉潔自律，具有重要的指導(dǎo)作用和現(xiàn)實(shí)意義。(劉允喜 范炬煒）