中新社長春十二月二十六日電(劉逢安　蔡鵬程)全軍深化訓練內容改革、編修《軍事訓練與考核大綱》座談會二十五日在長春召開。全軍一百多名軍事訓練專家圍繞機械化條件下軍事訓練向信息化條件下軍事訓練轉變這一時代主題，廣泛開展研討交流，共商軍事訓練內容改革大計。

　　總參軍訓和兵種部合同戰術訓練局局長石忠武大校認為，推進“轉變”最重要、最核心的問題是更新訓練內容。只有首先解決了信息化條件下“訓什么”的問題，才能解決好“怎么訓、怎么管”和“如何保障”等問題。

　　軍事訓練專家、國防大學訓練部信息作戰與指揮訓練教研部軍事訓練教研室主任李成安大校認為，信息化條件下，體系與體系對抗已成為一體化聯合作戰的基本特征，是基于效果、內聚式、網絡化的作戰行動，其核心是“力量融合”，本質是“能量聚合”，形態為“多元一體”，關鍵靠“信息粘合”。要滿足信息化條件下聯合作戰的客觀要求，必須在新的起點和更高層次上，按照信息化的要求，對部隊訓練內容進行全面改革，以聯合訓練為主線，構建科學、系統的訓練內容體系。

　　沈陽軍區軍訓和兵種部部長鄒小平大校圍繞確立全面協調發展的改革思路、確立以應急作戰為核心的改革目標、構建以信息為主導因素的訓練內容體系等問題，提出了搞好配套改革的具體設想。認為應注意發揮軍事訓練的能動作用，積極牽引編制體制調整、武器裝備研發、作戰理論更新、教育管理改革、征召辦法創新。

　　各軍區，海軍、空軍和第二炮兵的訓練專家，分別結合戰區部隊擔負的使命任務和軍兵種特點，有針對性地探討了加強訓練內容改革，搞好訓練大綱編修的具體思路和措施辦法。軍事科學院、南京陸軍指揮學院、石家莊陸軍指揮學院的專家教授分別介紹了信息化條件下合同作戰理論研究成果、合同戰術問題研究成果、合同作戰指揮問題研究成果，對深化軍事訓練內容改革，積極穩妥推進訓練大綱的編修工作發揮了理論牽引和實踐導航作用。(完)