“你是今年剛畢業的嗎?“對,平面設計專業,想應聘軟件開發設計職位,我懂唇語。”廣州大學平面設計專業應屆畢業生蘇小姐與企業招聘人員在現場以紙筆進行交流。在昨日舉行的首屆南方殘疾人才大型招聘會上,殘疾大學生成了“搶手貨”。“雖然學歷門檻不高,但是大專以上的殘疾人才企業顯然更加歡迎,可以選擇的職位也更多”,某軟件開發企業招聘人員如是說。

　　據了解,此次招聘會是由廣州市殘聯和中國南方人才市場首次聯合舉辦的,吸引了173家用人單位進場,共計提供675個工作崗位,其中以管理、文職、一線操作居多,一般需要高中以上學歷,管理類以大專以上學歷為主。據悉,有近600名殘疾人才到場應聘,其中,200人達成就業意向,30人當場與企業簽約。

　　學歷成了殘疾大學生搶手的原因,但是學歷上的限制也造成個別公司招聘點“門可羅雀”。某航空公司現場招聘代表處客服人員,要求大專或以上學歷,且英語六級,“一上午只有一份簡歷符合要求”,工作人員說,投簡歷的女士擁有與外商交流的工作經驗,學歷和外語都能過關。

　　針對本次招聘會對殘疾人才技能要求,特別是電腦操作技能要求較高的特點,廣州市殘聯常務理事長胡作鴻說,搭即將召開的殘奧會順風車,殘疾人才職業教育培訓和接受普通大學教育方面水平亦會更大提高,更能適應用人單位高層次職位的要求。(記者/許蕾實習生/馮瑞雪通訊員/曾英璐)