10月，是大學校園招聘的開始月，但金融海嘯來襲，一些大型企業取消校園招聘計劃的信息出現在學校的就業指導網站上……中山大學就業指導中心黃老師介紹，今年就業壓力增大，來校招聘的中小企業大減，金融經濟類受影響較大，證券公司僅一家來校。2009年加入求職大軍的畢業生人數激增至近600萬，人數增加職位減少，畢業生找工作難上加難。

　　日前，在西南財經大學就業指導中心的網站上發布了“重要通知”：接到家樂福(中國)的公告，由于全球經濟危機的原因，全國范圍內的招聘活動取消。廣州立白也有取消通告。此舉引起畢業生的廣泛關注，大型企業一向是就業市場的招人大戶，他們的動向很大程度決定就業形勢的走向。

　　企業動態：

　　取消推遲招聘企業劇增

　　事實上，在金融海嘯的影響之下，與金融相關的企業推遲、縮減招聘計劃的情況很普遍。國內某著名保險公司的負責人告訴記者：“往年我們一直都有在3月份進行校園招聘，不過今年將肯定不進行招聘了。受外圍金融海嘯的影響，我們不得不采取縮減人手開源節流的方法。對于企業一些自然流失的職位空缺，我們將采取內部推薦的形式進行彌補，而不是像以往一樣從校園上吸取新鮮血液。”記者從學校方面了解到，不少企業推遲宣講會，以調整招聘計劃。

　　德勤、畢馬威、普華永道、安永，這四大國際會計事務所一向為應屆畢業生找工作的“標桿”。金融海嘯以來，很多人都以為“四大”可能會縮減以往動輒上千的招人計劃，據了解，“四大”將維持原有計劃，有的甚至逆市上行，進一步擴大招人規模。

　　安永人力資源部Racel向記者介紹：“我們今年肯定不會縮減招聘計劃，會與去年基本持平，無論是人數規模還是職位規模。”而據了解，畢馬威今年招聘計劃將增至2000人，增幅約10%，其他兩家公司也有類似的規模。

　　學校反饋：

　　中小企業來得比往年少

　　“壓力確實比往年要大。”中山大學就業指導中心黃勇平告訴記者：“大型企業該來的基本都有來，招聘人數和規模也差不多。不過中小型企業受金融海嘯影響貌似比較嚴重，來的比往年要少，即使來了，招聘規模也有減少。”

　　另據黃老師介紹，與金融直接相關的行業受影響最大，“我們排期是到11月底，來宣講的證券公司僅有一家”，地產、保險方面的職位銳減，銀行除了幾大銀行外也是有所減少。

　　學生應對：

　　幾手準備就怕兩頭空

　　中山大學嶺南學院國貿專業的大四學生小羅已獲得了畢馬威會計師事務所的工作邀請，但對他來說，這只是“保底”。已經獲得保送研究生資格的小羅希望能有更好的前景，他正在一邊找工作，一邊申請到國外讀書。小羅表示，如果能找到比現在更理想的工作還是更愿意選擇工作的，“只是怕到頭來會兩頭空”。

　　不少畢業生都表示，經濟大環境不好，職業規劃多少都有些變化，多幾手準備可以給自己多些出路，便于自己根據實際情況作出靈活調整。

　　專家觀點：

　　風暴襲來有危也有機

　　某人才招聘網站高級人力資源咨詢顧問張楨寧認為，眼下美國金融危機的影響正在波及全球，投行、證券、保險等金融行業受影響最大。

　　張楨寧還介紹，在國外IT企業紛紛裁員的同時，包括阿里巴巴在內的一些中國互聯網企業卻不約而同地展開大規模校園招聘——這成為當前全球IT業的特例。在危機期間，有大量現金儲備的公司可以以更廉價的價格找到潛質更好的新人，甚至是競爭對手的骨干員工。 　　(文/記者陸建鑾、張丹羊 通訊員趙勇)