7月下旬是大學應屆畢業生的求職高峰期，忙完了畢業論文，拿到了畢業證書，找一份合適的工作，告別“啃老族”，成為擺在畢業生面前的頭等大事。為了找尋一份理想的工作，許多剛剛告別象牙塔、不想當啃老族的高校畢業生們放棄在家享清涼的機會，頂著烈日穿梭在大街小巷，參加各公司面試和筆試。

　　浙江工商大學的應屆畢業生小胡說，她一天中就趕了3場面試，上午是下沙經濟開發區的一個企業，中午起又去了城西2家企業面試，一天下來累得皮膚都要脫皮了。她說，“現在去企業應聘大多要經過兩輪篩選，第一輪的形式比較多樣，我經歷過分小組討論、辯論的群面、2小時寫一篇3000字專業方向論文的筆試，還有做一份職業傾向測評的試卷等等。而有的公司初試只是通過簡單的聊天，對應聘者作一個初步了解。”

　　浙江工業大學的文科畢業生木木昨天面試一家軟件企業的文秘職位時，居然被問到這樣的題目“99和100這兩個數字，你更喜歡哪個？”她一時無法揣測面試官的意圖。還有如“為什么下水道的井蓋是圓的？”諸如此類看似與應聘職務毫無關聯、卻十分考驗應聘者的反應能力和表達邏輯的題目，學生們也有碰到。

　　據大學就業指導老師分析，在這些沒有辦法準備的試題面前，平日的積累就顯得尤為重要。對于略顯稚嫩的應屆畢業生來說，企業更看重的是你的談吐、思維以及發展潛力。

　　陳敏畢業已經一個多月了仍未找到工作，但她并不心急，“我愿意為了理想的工作等待，如果盲目就業，會不斷降低自己的目標，最后甚至會懷疑我要的到底是什么。”但她說，她的幾個同學這幾天都在忙著應聘面試，說是“在家待業的壓力實在太大了，整日不修邊幅，還不敢出去見人，總是活在自卑的陰影里。”“只要能就業，和本科專業無關也無所謂。”信息管理出身、現在在一家私營企業做文秘的小舟說。　　　

　　本報通訊員 余珊珊