學者解讀：提高勞動收入不僅是收入分配的問題
中新網10月29日電 中共中央關于制定“十二五”規劃的建議27日對外發布，北京大學經濟學院副院長黃桂田今日接受中新網視頻訪談時表示，提高勞動收入，不僅是收入分配的問題，背后是科學發展和增長方式的轉變，和企業的自主創新能力。
備受各方關注的《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十二個五年規劃的建議》(簡稱《建議》)全文已在27日晚間對外發布。為便于廣大網友更好地理解《建議》內容，中新網財經頻道特別邀請北京大學經濟學院副院長黃桂田29日做客中新網進行在線解讀。
對于“中國目前的情況來看，如果真的要實現國民經濟增長與經濟增長同步的話，它怎么才能做到呢？”的問題，黃桂田表示，大家討論的比較多的都是在分配領域，就是要對國民收入的初次分配和再次分配進行調整，要解決這個問題，首先解決這方面。
“但是我要強調的是國民經濟增長率與經濟增長率同步，當然要對國民經濟收入的分配進行調整，但是在調整背后，必須要對國民經濟進行實質性的發展方式的轉變，為什么這樣來說？你像我們現在要調整收入，面對一系列的困難。”
“比如說，你好比以外貿為例，中國整體的外貿在改革開放三十年來是以低成本，低價格，以這個作為競爭優勢，或者是我們核心競爭力，進出口總額占GDP那么高，多少年保持順暢，一個很重要的方面，就是我們通過控制成本，尤其是通過控制勞動成本，來取得外貿的這些出口商品，它的低價格這樣的價格競爭優勢。那如果說要在經濟增長過程中，要使居民的收入，尤其是勞動收入，他的增長幅度，要與GDP的增長率同步的話，那么像外貿企業，那么這些企業的勞動者收入，也就是工資收入水平，就必須要相應的提高，那么它的提高達到要和企業的利潤同步，企業利潤是資本的回報，也要跟國民經濟的增長同步，實現這個同步的話，就會大大提高我們外貿企業產品總體成本，這樣就使得產品價格沒有競爭優勢�！秉S桂田表示。
黃桂田表示，這種情況下要實現勞動報酬和資本的報酬，和GDP的增長率應該同步，包括國家收入，稅收收入要同步，這就涉及到企業真正要大幅度地提高生產要素的使用效率，要求企業進行戰略性的調整，通過技術進步，要尋找另外的核心競爭力，而不僅僅靠勞動成本，好比說有核心技術，在管理上其它方面，我僅僅提到了外貿型的企業。
內貿企業也有這樣的問題，那么要提高居民收入，其中居民收入非常重要，尤其是普通居民，城鄉居民，在收入構成中間，最主要是勞動收入，所以要提高勞動收入，還不僅僅是國民收入分配的問題，不僅僅一般人說做大蛋糕，蛋糕怎么切的問題，它背后的科學發展和增長方式的轉變，和企業的自主創新能力。
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【編輯:楊威】 |
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