中新網(wǎng)10月31日電 中共新疆各級黨委嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用制度，選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部一看政治素質(zhì)，二看實績，三看民意，四看干部自身形象，確保選拔的干部“靠得住，有本事”。

　　據(jù)新疆人民廣播電臺報道，目前，新疆各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)有了較大提高，班子的年齡結(jié)構(gòu)和知識專業(yè)結(jié)構(gòu)得到了明顯改善。新疆各地州市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡不到53歲。地州黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中，45歲以下的有81人，占班子的三分之一。在新疆各地州市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中，大專以上學(xué)歷的占95%。

　　新疆還大力推進干部人事制度改革。公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作穩(wěn)步推進，1997年以來，新疆公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部435人；在中層領(lǐng)導(dǎo)干部中積極推行競爭上崗制度，目前新疆各級黨政機關(guān)中，約有2000個處科級領(lǐng)導(dǎo)職位實行了競爭上崗。

　　任前公示制在新疆還得到普遍推行，部分地州市實行了干部考察預(yù)告制。干部的監(jiān)督管理考核不斷加強，近年來，新疆通過監(jiān)督考核，共調(diào)整不勝任現(xiàn)職的縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部201人，其中正廳級9人，副廳級19人。